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目标与计划管理OKR课程背景：目标管理是**管理学家*的首创，1954年，他在《管理的实践》一书中，首先提出“目标管理与自我控制”的主张。*认为，并不是有了工作才有目标，而是相
高效有效沟通与协作课程背景：为什么我自认为表达的很清晰，你却仍然会误解我的意思?为什么我会觉得和有些人沟通真累，甚至是无法沟通、相互难理解难达成共识?为什么我们沟通的出发点是解决问题，却引出诸多不良情
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战略与流程的人力资源管理【课程背景】２０21年，是传统企业转型之年。２０22年，因疫情可能是行业消失年!跨界、整合、互联网+。。。中国企业生存在经济跌宕起伏的大环境中，有着极大的发展空间，但也面临着巨
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员工培训管理课程课程背景培训经理在企业培训体系建设和培训实施中，经常发出感慨，培训如何快速响应业务的需求？如何能产生绩效？如何获得老板的认可？面对培训当前困惑，培训管理者都期望更好的做好培训工作，使培
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