已加入本站1267天 , 點擊量：28704 次
—— *企業(yè)管理專家（國家人保部職業(yè)鑒定專家委員會委員）！
—— 兩家全球500強(qiáng)公司高管出身，國內(nèi)*的企業(yè)管理專家！
—— 原聯(lián)想公司培訓(xùn)總監(jiān)、高級管理人員
張立行老師是國內(nèi)權(quán)威的理論與實踐并重的企業(yè)管理高級講師和顧問【點擊詳細(xì)】
在即將到來的2025年，餐桌定制行業(yè)迎來了新的發(fā)展機(jī)遇。隨著消費(fèi)者對個性化、高品質(zhì)生活的追求，這一市場呈現(xiàn)出蓬勃的發(fā)展態(tài)勢。為了在市場競爭中脫穎而出，企業(yè)需要制定一系列有效的銷售策略和技巧。以下是對餐桌定制銷售策略與技巧的詳細(xì)分析，以表格形
隨著2025年的腳步漸近，衣柜行業(yè)正面臨著一系列前所未有的挑戰(zhàn)與機(jī)遇。為了在激烈的市場競爭中脫穎而出，并有效提升衣柜銷售業(yè)績，本文將詳細(xì)探討針對未來的銷售提升策略。以下是具體的策略及其實施方法的詳細(xì)介紹。 一、產(chǎn)品創(chuàng)新策略 為滿足消費(fèi)者
本文作者：企業(yè)創(chuàng)新式發(fā)展研究者 錢科宇 ◆ 清華大學(xué)、北京大學(xué)、浙江大學(xué)、上海交大特聘講師 ◆ 國際教練協(xié)會認(rèn)證執(zhí)行教練 ◆ 華為培訓(xùn)中心特聘講師 ◆ 浙江省四川商會高級顧問
多年以來，華為一直延續(xù)委員會制的集體管理模式，實行管理層的輪值制。但自去年3月，輪值CEO制度改為輪值董事長機(jī)制。粒粒招認(rèn)為，這個轉(zhuǎn)變，說明華為構(gòu)建了先進(jìn)長效的管理機(jī)制和接班人機(jī)制。 其常設(shè)的董事長和輪值董事長的區(qū)別在于
提高學(xué)習(xí)的效率穩(wěn)健創(chuàng)新|錢科宇：如何提高學(xué)習(xí)的效率？ 作者：企業(yè)創(chuàng)新式發(fā)展研究者 錢科宇 關(guān)鍵詞：學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)效率,創(chuàng)新思維,錢科宇 學(xué)習(xí)無止盡，然而很多人因為不善于學(xué)習(xí)。學(xué)而無效，白白浪費(fèi)了學(xué)習(xí)投入和時間，豈不是很可惜？要當(dāng)好老師、家
在即將到來的2025年市場競爭中，企業(yè)面臨著巨大的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。為了取得業(yè)績的顯著增長，銷售策略的持續(xù)創(chuàng)新成為了關(guān)鍵。下面是一份經(jīng)過深思熟慮的策略分析報告，通過運(yùn)用創(chuàng)新的技巧，助力企業(yè)在激烈的市場競爭中獨(dú)樹一幟。 一、深度市場分析 在理解
供稿單位：西安普光企業(yè)管理咨詢有限公司 供 稿 人：史建領(lǐng) 供稿時間：2021年8月15 “嗨，你真有眼光，在這里我們相遇” 這些，寫給你，也寫給我自己 創(chuàng)業(yè)成功的三
如何改變思維，更好的處理自己的消極情緒呢？最有效的方法是改變認(rèn)知，學(xué)習(xí)吸收最新觀念，建立不同的思維模式，及時改變不合理觀念，把消極情緒調(diào)適成積極情緒。以下是10種思維方式供參考。 1、成本思維 舉個例子，如果有兩個人
李程
肖莉莎
金玉玲
龔致勛 
彭健 
唐小飛 
朱穎磊
郭利娟
劉思華
張維明
何麗
林曉東
王吉鳳
陳海軍
陳政一