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中國企業(yè)培訓(xùn)講師

企業(yè)管理培訓(xùn)巨頭云集 優(yōu)質(zhì)管理課程哪里尋企業(yè)管理培訓(xùn)權(quán)威機(jī)構(gòu)解析與推薦

2025-07-08 03:28:24
 
講師:投稿 瀏覽次數(shù):62
 1、云學(xué)堂 云學(xué)堂(全稱:江蘇云學(xué)堂網(wǎng)絡(luò)科技有限公司)是一家領(lǐng)先的企業(yè)學(xué)習(xí)解決方案提供商。該公司提供數(shù)字化企業(yè)學(xué)習(xí)服務(wù),包括SaaS服務(wù)、內(nèi)容解決方案服務(wù)、數(shù)字化企業(yè)學(xué)習(xí)咨詢和運(yùn)營服務(wù)等。自成立以來,云學(xué)堂在業(yè)界獲得了廣泛認(rèn)可和好評。

1、云學(xué)堂

云學(xué)堂(全稱:江蘇云學(xué)堂網(wǎng)絡(luò)科技有限公司)是一家領(lǐng)先的企業(yè)學(xué)習(xí)解決方案提供商。該公司提供數(shù)字化企業(yè)學(xué)習(xí)服務(wù),包括SaaS服務(wù)、內(nèi)容解決方案服務(wù)、數(shù)字化企業(yè)學(xué)習(xí)咨詢和運(yùn)營服務(wù)等。自成立以來,云學(xué)堂在業(yè)界獲得了廣泛認(rèn)可和好評。

2、平安知鳥

平安知鳥是平安集團(tuán)32年大規(guī)模員工培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)的結(jié)晶,為企業(yè)提供“平臺(tái)+內(nèi)容+運(yùn)營”的一站式智能培訓(xùn)解決方案。

3、魔學(xué)院

魔學(xué)院是摩博科技有限公司旗下的企業(yè)培訓(xùn)云平臺(tái),為企業(yè)提供一站式培訓(xùn)服務(wù),并與企業(yè)微信和騰訊云有戰(zhàn)略合作關(guān)系。

4、時(shí)代光華品牌

時(shí)代光華創(chuàng)立于2000年,隨著中國企業(yè)學(xué)習(xí)行業(yè)的發(fā)展,其服務(wù)不斷升級。如今,時(shí)代光華正邁向數(shù)字化學(xué)習(xí)方案服務(wù)商的階段。

5、知學(xué)云

知學(xué)云科技有限公司是國內(nèi)領(lǐng)先的為政企客戶提供數(shù)字化學(xué)習(xí)整體解決方案的服務(wù)商。

6、酷學(xué)院

酷學(xué)院致力于用科技推動(dòng)組織能力提升,是一家專業(yè)的企業(yè)培訓(xùn)與人才發(fā)展平臺(tái)。該公司由華蓋資本投資,與阿里釘釘有戰(zhàn)略合作,專注于企業(yè)級智能化培訓(xùn)業(yè)務(wù)。

7、騰訊樂享

騰訊樂享是騰訊出品的企業(yè)社區(qū)化知識管理平臺(tái),擁有多種功能如文檔、課堂、直播、考試等,為企業(yè)打造完整的培訓(xùn)學(xué)習(xí)閉環(huán)。

8、EduSoho

EduSoho是一家數(shù)字化轉(zhuǎn)型服務(wù)商,專注于通過科技創(chuàng)新降低教育成本,提供穩(wěn)定、安全、高性價(jià)比的在線教育解決方案,涵蓋互聯(lián)網(wǎng)學(xué)習(xí)、企業(yè)培訓(xùn)等多種場景。

9、前程無憂培訓(xùn)機(jī)構(gòu)

前程無憂是一家專業(yè)機(jī)構(gòu),提供企業(yè)內(nèi)訓(xùn)、公開課程、人才測評和在線培訓(xùn)等業(yè)務(wù),課程覆蓋企業(yè)管理的各個(gè)方面。

10、量見·云課堂

量見·云課堂是一個(gè)知名企業(yè)培訓(xùn)品牌,主要提供人才移動(dòng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)管理SaaS云平臺(tái)。其平臺(tái)基于內(nèi)容大數(shù)據(jù)和專家智庫建立標(biāo)準(zhǔn)體系,提供定制工具及個(gè)性化運(yùn)營服務(wù)。

企業(yè)管理培訓(xùn)課程大綱:

《互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代企業(yè)管理新模式》主要探討在互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代下企業(yè)管理的本質(zhì)與創(chuàng)新,包括新商業(yè)文明時(shí)代的管理挑戰(zhàn)和突破,以及企業(yè)發(fā)展中的各種管理要素。課程內(nèi)容涉及企業(yè)階段管理與發(fā)展認(rèn)知、思維顛覆和重塑、現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營的三大考驗(yàn)及管理應(yīng)對路徑等。同時(shí)還有規(guī)模管理與價(jià)值管理分析、人才短缺與人才斷層等議題。在執(zhí)行層面,課程強(qiáng)調(diào)知行合一,從優(yōu)秀邁向卓越,包括管理者高效執(zhí)行的六大核心關(guān)鍵等內(nèi)容。

國內(nèi)資深的企業(yè)管理培訓(xùn)機(jī)構(gòu)排名為:AMA、*智睿咨詢、凱洛格KeyLogic等。其中,AMA自1937年起就在*開展管理培訓(xùn)與咨詢工作,其課程體系完善且適合中國企業(yè)管理人員實(shí)際需要;*智睿咨詢則致力于為全球企業(yè)提供領(lǐng)導(dǎo)力戰(zhàn)略等方面的咨詢服務(wù);凱洛格KeyLogic則以數(shù)字時(shí)代領(lǐng)導(dǎo)力及企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型解決方案而受到客戶肯定。這些機(jī)構(gòu)在企業(yè)管理培訓(xùn)領(lǐng)域擁有深厚的專業(yè)背景和廣泛的影響力。

凱洛格KeyLogic自2004年成立以來,專注于咨詢培訓(xùn)領(lǐng)域,擅長于戰(zhàn)略及創(chuàng)新咨詢、組織能力咨詢、企業(yè)文化咨詢等。該企業(yè)還提供企業(yè)大學(xué)咨詢、領(lǐng)導(dǎo)力咨詢和人才盤點(diǎn)與人才評鑒服務(wù)。

*企顧司是法國起源的一家全球領(lǐng)先的企業(yè)管理培訓(xùn)與咨詢顧問公司,自1926年創(chuàng)立以來,其業(yè)務(wù)覆蓋了公開課、內(nèi)訓(xùn)、在線學(xué)習(xí)等領(lǐng)域。該企業(yè)還通過復(fù)合式學(xué)習(xí)系統(tǒng)和人才測評為企業(yè)提供全方位的服務(wù)。從1997年開始,*企顧司進(jìn)入中國市場,為國內(nèi)企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)的管理培訓(xùn)服務(wù)。

HPO耶比歐是一家全球知名的企業(yè)咨詢管理服務(wù)提供商,自1973年創(chuàng)立以來,其業(yè)務(wù)涵蓋了企業(yè)培訓(xùn)與咨詢、舉辦企業(yè)內(nèi)訓(xùn)外訓(xùn)等領(lǐng)域。該企業(yè)還通過專業(yè)評量診斷協(xié)助企業(yè)組織發(fā)展。

創(chuàng)業(yè)黑馬是國內(nèi)知名的中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)加速服務(wù)平臺(tái),成立于2008年。該機(jī)構(gòu)通過提供創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新資訊、創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)培訓(xùn)等多種形式服務(wù)于企業(yè),并運(yùn)用重度垂直理論和產(chǎn)業(yè)賦能服務(wù)體系助力多家企業(yè)成長。

*訓(xùn)練是一家全球知名的企管訓(xùn)練品牌,創(chuàng)立于1912年。它以超過30種語言提供培訓(xùn)服務(wù),涵蓋了管理領(lǐng)導(dǎo)、溝通合作、演講技能等專業(yè)課程,旨在幫助企業(yè)提升生產(chǎn)力并增強(qiáng)個(gè)人競爭力。該機(jī)構(gòu)通過一系列專業(yè)的訓(xùn)練課程,幫助企業(yè)在多方面獲得提升和突破。

前程無憂評測是一家國內(nèi)具有廣泛影響力的人力資源服務(wù)供應(yīng)商,成立于1998年。該機(jī)構(gòu)提供了全方位招聘方案,包括招聘獵頭、培訓(xùn)測評等專業(yè)人力資源服務(wù)。前程無憂評測還致力于為企業(yè)提供人事外包等全方位的人力資源解決方案。

行動(dòng)教育是一家知名實(shí)效管理教育機(jī)構(gòu),成立于2006年。該機(jī)構(gòu)致力于構(gòu)建*實(shí)效商學(xué)院,為企業(yè)提供全生命周期的服務(wù),包括實(shí)效管理培訓(xùn)、咨詢輔導(dǎo)等。行動(dòng)教育以其實(shí)效落地、貼近企業(yè)的特點(diǎn)著稱,并致力于幫助企業(yè)家提升工商管理能力。

時(shí)代光華是一家基于網(wǎng)絡(luò)在線的組織學(xué)習(xí)方案服務(wù)商,創(chuàng)立于2000年。該機(jī)構(gòu)致力于為企業(yè)、和組織機(jī)構(gòu)提供綜合、高效、全方位的學(xué)習(xí)解決方案和實(shí)時(shí)響應(yīng)服務(wù)。通過先進(jìn)的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)和服務(wù)手段,時(shí)代光華幫助企業(yè)在學(xué)習(xí)中不斷提升自身競爭力。

企業(yè)管理培訓(xùn)涉及企業(yè)生產(chǎn)運(yùn)作、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、人力資源等方面的規(guī)范管理規(guī)章準(zhǔn)則。這些制度包括產(chǎn)權(quán)制度、運(yùn)行制度和管理制度,其中管理制度是企業(yè)進(jìn)行基礎(chǔ)管理的重要工具。隨著企業(yè)的發(fā)展和環(huán)境的不斷變化,管理制度需要逐漸軟化并適應(yīng)企業(yè)的變革和創(chuàng)新需求。管理是通過計(jì)劃、組織、控制、激勵(lì)和領(lǐng)導(dǎo)等環(huán)節(jié)來協(xié)調(diào)資源以實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)的過程。各家咨詢培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在上述各個(gè)方面都有自己的專長和特色,能夠?yàn)槠髽I(yè)提供定制化的解決方案和服務(wù)。




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