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中國企業(yè)培訓(xùn)講師

大興區(qū)企業(yè)管理培訓(xùn)網(wǎng)站全面查詢指南:快速了解培訓(xùn)資訊與資源

2025-07-07 17:53:48
 
講師:投稿 瀏覽次數(shù):88
 北大青鳥大興校區(qū)榮譽豐收 2012年亮點回顧: 2012年12月5日,北大青鳥大興校區(qū)榮獲了“春華獎”,這是北大青鳥的最高榮譽之一。 同年3月,該校區(qū)更是獲得了總部頒發(fā)的“企業(yè)質(zhì)量獎”以及“北京市就業(yè)工作第一名”的雙重榮譽。 2

北大青鳥大興校區(qū)榮譽豐收

2012年亮點回顧:

2012年12月5日,北大青鳥大興校區(qū)榮獲了“春華獎”,這是北大青鳥的最高榮譽之一。

同年3月,該校區(qū)更是獲得了總部頒發(fā)的“企業(yè)質(zhì)量獎”以及“北京市就業(yè)工作第一名”的雙重榮譽。

2010年榮譽匯總:

北大青鳥IT教育在2010年12月20日被評選為“2010年度十佳職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)”。

同年,北大青鳥大興校區(qū)從全國眾多培訓(xùn)中心中脫穎而出,獲得了“*團隊獎”。

校園活動盛況:

2010年11月,學(xué)校成功舉辦了主題為“歌唱青春,舞動奇跡”的文藝匯演。

同年10月,學(xué)校成功引入了北大青鳥集團推出的學(xué)士后項目,這是一個針對大學(xué)生及在職人員的就業(yè)工程項目。

歷史成就回顧:

2009年,我校成功舉辦了第三屆校友會,為學(xué)員與母校搭建了溝通的橋梁。

同年10月,網(wǎng)絡(luò)興趣班和系列免費學(xué)術(shù)講座的開設(shè),為學(xué)員提供了更多的學(xué)習(xí)機會。

張立旺老師創(chuàng)立的“青鳥學(xué)社”得到了社會各界的廣泛贊譽。

合作與榮譽雙豐收:

2009年8月,在大興區(qū)的大力支持下,校區(qū)成功加入北京大興職教集團。

同年5月,校區(qū)成功舉辦了六周年校慶活動。

教育質(zhì)量再獲肯定:

2008年,我校多次榮獲各類教學(xué)質(zhì)量獎和*貢獻獎,證明了我們的教育實力。

校區(qū)還榮獲了搜狐網(wǎng)評選的誠信企業(yè)稱號,展現(xiàn)了其影響力。

楊舒學(xué)員成功入選北京奧運會火炬手,成為*一個來自青鳥的火炬手。

教育成果與榮譽的積累:

2007年,張校長在全國中心校長中脫穎而出,榮獲全國優(yōu)秀校長稱號。

校區(qū)也榮獲了教學(xué)管理最高榮譽“北大青鳥全國*優(yōu)秀校長”獎兩次。

首屆大型歌詠比賽和演講比賽的成功舉辦,促進了學(xué)員的全面發(fā)展。

初創(chuàng)與發(fā)展:

2006年,我校榮獲新浪網(wǎng)評選的“*影響力培訓(xùn)機構(gòu)”獎。

為回饋社會,我們舉辦了免費學(xué)電腦活動,普及電腦知識。

遷址大興區(qū)后,為學(xué)員提供了更好的教學(xué)環(huán)境和職業(yè)氛圍。

早期的社會貢獻:

早在2004年,我們成為北大青鳥APTECH在京郊的ACCP軟件工程師培訓(xùn)中心,開始為京郊地區(qū)提供專業(yè)的IT培訓(xùn)。

我們還積極參與社會活動,如“歡樂一夏,萬人免費學(xué)電腦”活動,深受社會好評。

關(guān)于大興區(qū)國家稅務(wù)局的部分:

組織結(jié)構(gòu)與主要職責(zé):

大興區(qū)國家稅務(wù)局內(nèi)設(shè)多個行政科室及機關(guān)黨委辦公室、離退休干部管理辦公室等。主要職責(zé)包括政策制定、文件審核、稅務(wù)宣傳、政務(wù)公開、網(wǎng)站運行維護、稅收科研、學(xué)術(shù)交流、稅收政策執(zhí)行情況反饋和監(jiān)督等。

稅種管理與職責(zé):

該稅務(wù)局負責(zé)增值稅、消費稅、營業(yè)稅等稅種的征收管理,同時也承擔(dān)企業(yè)所得稅等基金(費)的征收管理工作。對有關(guān)稅種進行納稅評估、稅源管理、稅基管理、匯算清繳等。還負責(zé)稅務(wù)行政復(fù)議、行政應(yīng)訟工作及配合財政、審計等部門對稅務(wù)部門的監(jiān)督與審計工作。

牽頭制定年度稅收計劃,并具體分配下達年度免抵調(diào)庫的任務(wù)。嚴密監(jiān)控稅款的繳納與退庫情況,確保稅收流程的順暢。我們深入進行稅收收入的分析預(yù)測,評估稅收收入能力,并對重點稅源進行嚴密的監(jiān)控。除此之外,我們還負責(zé)稅收會計、統(tǒng)計核算以及稅收票證等核心工作的管理與執(zhí)行。所有關(guān)于稅收收入的數(shù)據(jù)都會得到我們綜合的應(yīng)用與管理。

我們堅決貫徹執(zhí)行上級部門關(guān)于納稅服務(wù)的各項要求,全面負責(zé)辦稅服務(wù)廳的管理以及屬地化納稅服務(wù)工作。我們統(tǒng)籌協(xié)調(diào)并監(jiān)督各個單位、各個稅種、各個環(huán)節(jié)的納稅服務(wù)工作,調(diào)配本地納稅服務(wù)資源,確保服務(wù)的高效與精準。我們組織落實納稅服務(wù)的規(guī)范流程,進行稅法宣傳、納稅輔導(dǎo)、咨詢服務(wù)等工作。對于納稅人的權(quán)益保護,我們也高度重視,落實相關(guān)規(guī)章制度,并接受納稅服務(wù)投訴和舉報,提供稅收法律救濟。我們還負責(zé)12366納稅服務(wù)熱線的遠程座席、網(wǎng)站納稅服務(wù)欄目以及短信系統(tǒng)的內(nèi)容維護與運行管理。

在稅收征管方面,我們致力于落實綜合性稅收法規(guī),制定具體操作辦法,并提出專業(yè)化征收管理建議。我們嚴格實施稅收征管數(shù)據(jù)的管理與應(yīng)用,評估納稅情況,并承擔(dān)稅務(wù)登記、納稅申報、發(fā)票管理等工作。對于個體和集貿(mào)市場的稅收征管,我們也制定了一系列制度。

在財務(wù)管理方面,我們制定具體管理辦法,編制年度預(yù)算并進行分析。我們負責(zé)會計核算、稅收成本分析以及年終財務(wù)決算報表的編制。我們還承擔(dān)本單位的基本建設(shè)、資產(chǎn)管理、采購以及著裝管理等工作。在單位內(nèi)部控制方面,我們建立并落實相關(guān)制度,進行財務(wù)內(nèi)部審計。

在人事管理方面,我們負責(zé)干部人事制度的落實,包括機構(gòu)編制、干部任免、人員調(diào)配等工作。我們還承擔(dān)本單位的安全保衛(wèi)工作。

在教育培訓(xùn)方面,我們規(guī)劃并制定教育培訓(xùn)和學(xué)歷教育計劃,組織實施全員教育培訓(xùn),并考核培訓(xùn)質(zhì)量。

我們還負責(zé)紀律檢查、行政監(jiān)察工作的落實,并具體查處違法違紀案件。我們還承擔(dān)對大型企業(yè)的納稅服務(wù)、稅源管理以及日常檢查等工作。在國際稅收方面,我們負責(zé)國際稅收情報的交換以及外事工作。

大興區(qū)檔案館的各科承擔(dān)著不同的職能,確保檔案管理工作的高效運行。各科室的具體職責(zé)包括組織政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、文件材料的管理、財務(wù)人事管理等行政工作,以及圍繞區(qū)委、區(qū)中心工作編輯出版檔案資料,提供檔案利用服務(wù),進行檔案信息的開發(fā)利用等。




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