| 公司名稱 | 公司性質(zhì)及規(guī)模 | 主營業(yè)務(wù) | 課程模塊 | 師資團隊 | 服務(wù)區(qū)域 | 服務(wù)能力及優(yōu)勢 | 經(jīng)營目標及使命 | 創(chuàng)辦人及關(guān)鍵人物 | 認證及相關(guān)信息 | 課程目標 | 服務(wù)流程 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 成都企業(yè)管理培訓宏智培訓有限公司 | 未提及規(guī)模信息 | 企業(yè)管理培訓 | 戰(zhàn)略與領(lǐng)導力培訓、國學文化管理培訓、企業(yè)管理技能培訓、人力資源管理培訓、企業(yè)財稅管理培訓、市場營銷管理培訓、銷售技能管理培訓、職業(yè)素養(yǎng)提升培訓、客戶服務(wù)管理培訓、卓越團隊管理培訓 | 由國內(nèi)高校管理學教授和企業(yè)界實戰(zhàn)型咨詢培訓專家組成 | 中國西部 | 秉承“宏健厚德，智強管理”企業(yè)文化，恪守“專注、專業(yè)、專一”職業(yè)規(guī)范，遵循“誠信、務(wù)實、創(chuàng)新”工作原則，運用先進理論、分析方法和信息數(shù)據(jù)資源，為客戶定制管理提升方案和培訓項目；提供管理培訓模式、科學管理培訓工具及全方位教學服務(wù)體系 | 為中國西部企業(yè)實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展和提升企業(yè)經(jīng)營業(yè)績 | 未提及 | 未提及 | 未提及 | 未提及 |
| 專注企業(yè)管理與MBA培訓的成都機構(gòu) | 未提及規(guī)模信息 | 企業(yè)管理培訓班、MBA課程培訓、企業(yè)內(nèi)訓 | 戰(zhàn)略管理、市場營銷、財務(wù)管理、人力資源管理等多個領(lǐng)域 | 由來自高校和企業(yè)的專家組成，具有豐富教學和實踐經(jīng)驗 | 主要集中在成都及周邊地區(qū)，也提供遠程在線培訓服務(wù)至全國各地 | 專業(yè)課程設(shè)計團隊根據(jù)學員需求和企業(yè)實際情況，量身定制個性化培訓方案，確保課程內(nèi)容與實際工作緊密結(jié)合 | 成為國內(nèi)的企業(yè)管理與MBA培訓服務(wù)提供商，為學員提供高質(zhì)量培訓課程和個性化學習方案，幫助實現(xiàn)職業(yè)發(fā)展和個人成長 | 未提及 | 未提及 | 幫助學員聚焦管理實踐，提升領(lǐng)導力 | 未提及 |
| 深圳市華夏磐石企業(yè)管理咨詢有限公司（成都設(shè)有辦事處） | 員工全部來自國內(nèi)外知名企業(yè)，90%具有碩士研究生及以上學歷 | 專注于執(zhí)行力、企業(yè)戰(zhàn)略、人力資源管理和運營管理的咨詢、培訓 | 擅長執(zhí)行力、戰(zhàn)略規(guī)劃、商業(yè)模式設(shè)計、制度建設(shè)、組織變革與設(shè)計、集團管控、薪酬績效、股權(quán)激勵、流程優(yōu)化、企業(yè)文化和管理升級等管理咨詢和培訓 | 薈集*管理學府和世界500強企業(yè)的專業(yè)人才 | 未提及 | 融合國內(nèi)外先進咨詢方法和管理工具，創(chuàng)造適合中國企業(yè)的咨詢理論、方法及實戰(zhàn)模式；將西方先進理論與中國國情緊密結(jié)合，為企業(yè)量身定制個性化咨詢方案并幫助實施落地 | 解決企業(yè)管理難題，打造高效執(zhí)行團隊 | 主任合伙人、管理顧問周磐先生，西南交通大學MBA，中科院管理心理學在職博士，資深戰(zhàn)略與人力資源管理專家 | 未提及 | 未提及 | 未提及 |
| 成都師道教育咨詢有限公司 | 民營公司，規(guī)模100 - 499人，已注銷 | 未明確提及具體業(yè)務(wù) | 未提及 | 未提及 | 未提及 | 未提及 | 未提及 | 未提及 | 未提及 | 未提及 | 未提及 |
| 師道人本管理集團 | 未提及規(guī)模信息 | 人本管理教育 | 未提及 | 侯志奎導師及公司專家導師們 | 未提及 | 擁有廣泛而堅實的品牌美譽度和客戶基礎(chǔ)，在全國聯(lián)合四十多家地方教育機構(gòu)，打造人本管理培訓的“事業(yè)聯(lián)盟” | 宗旨：踐行人本管理、成就非凡企業(yè)；使命：培養(yǎng)教導型企業(yè)家，打造教導型組織；愿景：讓生命綻放 | 創(chuàng)辦人侯志奎先生，企業(yè)管理教育資深專家，被媒體和業(yè)界譽為“21世紀中國教育培訓業(yè)*杰出的思想領(lǐng)袖之一” | 未提及 | 未提及 | 未提及 |
| 成都縱橫華聯(lián)企業(yè)管理有限公司 | 規(guī)模100 - 499人，成立10年 | 企業(yè)管理、財稅培訓、企業(yè)管理培訓、法務(wù)咨詢 | 未提及 | 未提及 | 未提及 | 未提及 | 未提及 | 未提及 | 未提及 | 未提及 | 未提及 |
| 四川和韜智略企業(yè)管理咨詢有限公司 | 未提及規(guī)模信息 | 未提及 | 未提及 | 未提及 | 未提及 | 未提及 | 未提及 | 未提及 | 未提及 | 未提及 | 未提及 |
| 提供黨建及行業(yè)培訓的機構(gòu) | 未提及規(guī)模信息 | 黨建培訓（黨建沙盤培訓、黨建活動培訓、VR黨建培訓）、行業(yè)培訓（通信行業(yè)培訓、銀行行業(yè)培訓、電力行業(yè)培訓） | 培訓體系包括企業(yè)大學規(guī)劃、學習地圖搭建、培訓體系規(guī)劃、人才梯隊建設(shè)、人才測評中心、人才管理系統(tǒng)、人才測評系統(tǒng)、培訓管理系統(tǒng)、微信學習系統(tǒng)、人才管理系統(tǒng)、學習平臺運營 | 未提及 | 未提及 | 未提及 | 未提及 | 未提及 | 未提及 | 未提及 | 未提及 |
| 關(guān)聯(lián)企業(yè)相關(guān)（吳傳剛、姚宛辰） | 未提及規(guī)模信息 | 未提及 | 未提及 | 未提及 | 未提及 | 未提及 | 未提及 | 吳傳剛擔任執(zhí)行董事、大股東、疑似實控人、受益所有人；姚宛辰擔任監(jiān)事、受益所有人 | 未提及 | 未提及 | 未提及 |
| 成都金口財培訓學校 | 未提及規(guī)模信息 | 企業(yè)管理培訓（主要聚焦語言表達及溝通相關(guān)） | 未提及 | 培訓師郭一智經(jīng)驗豐富，融合心理學，管理學，教練技術(shù)于教育訓練中 | 成都 - 錦江 - 春熙路 | 每周都有課，小班授課；可以多次免費復訓，學會突破為止；服務(wù)優(yōu)勢包括追求客戶滿意、人文關(guān)懷、無縫銜接環(huán)節(jié)、價格穩(wěn)定可靠、溝通順暢、高效服務(wù) | 未提及 | 未提及 | 手機號、身份證、營業(yè)執(zhí)照認證 | 解決當眾講話緊張，提升學員自信心；訓練邏輯思維，幫助學員有條理有重點的講話；讓公眾演說更輕松，有魅力，有影響力；提升溝通技巧，了解自己的性格，與人更好的相處；提升職場、管理的應(yīng)用技巧，更好的帶領(lǐng)團隊和說服他人 | 問題咨詢、情況說明、初步報價、執(zhí)行方案、完成服務(wù)并支付款項、售后放心 |
| 成都名課堂企業(yè)培訓網(wǎng) | 未提及規(guī)模信息 | 企業(yè)管理培訓、人力資源培訓 | 未提及 | 未提及 | 成都市錦江區(qū)紅星路三段99號銀石廣場（地鐵春熙路站B出口） | 傳統(tǒng)面授，隨到隨學 | 未提及 | 未提及 | 未提及 | 未提及 | 未提及 |
| 成都朗得教育 | 未提及規(guī)模信息 | 企業(yè)管理培訓、人力資源培訓 | 高績效科學管理/管理團隊/提升效率 | 未提及 | 康普雷斯A座 | 讓企業(yè)和個人都更加自信堅定 | 未提及 | 未提及 | 未提及 | 未提及 | 未提及 |
| 人本企業(yè)管理（喜馬拉雅相關(guān)節(jié)目） | 未提及規(guī)模信息 | 未明確提及業(yè)務(wù) | 節(jié)目包括負責任（愿意、無分別心等）、承諾（聚焦、誠信、自律等）、教練之道、生命計劃、激情—活出真我等 | 未提及 | 未提及 | 未提及 | 未提及 | 未提及 | 未提及 | 未提及 | 未提及 |
說明： - “教導型組織”：是師道人本管理集團提出的一套行之有效的人本組織管理理論體系，該體系是通過汲取世界上卓越組織和百年企業(yè)的管理精華，結(jié)合博大精深的中國文化和自身的實踐應(yīng)用而創(chuàng)新提出的。 - 關(guān)聯(lián)企業(yè)相關(guān)：文中僅提及吳傳剛和姚宛辰的關(guān)聯(lián)企業(yè)及擔任職位情況，未明確企業(yè)具體業(yè)務(wù)及其他相關(guān)信息。 - 喜馬拉雅節(jié)目相關(guān)：文中僅列舉了人本企業(yè)管理相關(guān)節(jié)目的名稱、編號及時長，未明確其背后的運營主體及具體業(yè)務(wù)模式等詳細信息。
轉(zhuǎn)載：http://www.cdweigang.com/zixun_detail/246272.html