一、臨夏州人力資源服務機構合規(guī)現(xiàn)狀
臨夏回族自治州人力資源和社會保障局近年持續(xù)開展人力資源市場專項整治行動,2024年分兩批次公布了26家不合格機構名單。其中第一批包括積石山縣順發(fā)勞務有限公司、和政縣航海人力資源有限公司10家機構;第二批包含臨夏州匯豐人力資源有限公司、和政縣尚豐勞務有限公司12家機構。這些機構主要存行政許過期、超范圍經(jīng)營、違規(guī)中止勞動合同問題。合格機構方面,2024年9月公布的辦公場所設施完善、管理規(guī)范的人力資源機構包括臨夏州九州聚賢人力資源有限公司、甘肅隴原世紀人力資源有限公司16家單位。這些機構勞務招聘、輸轉(zhuǎn)服務方面表現(xiàn)突出,獲得官方認證。
二、勞務派遣類培訓機構監(jiān)管情況
勞務派遣機構同樣面臨嚴格監(jiān)管,2024年兩批次公告中:
第一批不合格機構:甘肅晨旭龍人力資源有限公司3家
第二批不合格機構:臨夏市世鴻勞務派遣有限公司4家 主要問題涉及擅自變更經(jīng)營場所、連續(xù)兩年未參加年檢違規(guī)行為。
三、職業(yè)技能培訓機構的分類管理
(一)民辦職業(yè)技能培訓機構
2024年專項整治中發(fā)現(xiàn)不合格機構分三批次公布:
第一批7家:包括臨夏州騰達職業(yè)技能培訓學校、甘肅眾聯(lián)職業(yè)技能培訓學校
第二批7家:如甘肅博華職業(yè)技術培訓學校、臨夏同興職業(yè)技能培訓學校
專項公告7家:含臨夏州騰達職業(yè)技能培訓學校、東鄉(xiāng)族自治縣啟源職業(yè)技能培訓學校
(二)政府補貼性培訓機構
2025年臨夏市東西部協(xié)作項目明確9家定點機構開展挖掘機駕駛、家政服務12個工種培訓,對脫貧勞動力三類人員提供免費培訓,合格者頒發(fā)職業(yè)資格證書。甘州區(qū)2024年度年檢合格的民辦職業(yè)技能培訓學校名單于2025年7月公示。
(三)專業(yè)技術人員繼續(xù)教育機構
2025年確定甘肅新科技專修學院6家省級繼續(xù)教育基地為網(wǎng)絡培訓機構。
四、校外教育培訓機構"黑白名單"機制
臨夏州教育局建立動態(tài)管理的校外培訓機構監(jiān)管體系:
白名單機構:具有合法辦學資質(zhì),全國監(jiān)管平臺審核
黑名單機構:無證辦學或已注銷機構 *2025年7月公布的名單顯示,白名單機構需符合場地安全、師資達標嚴格要求。
五、特色培訓項目與就業(yè)銜接
臨夏州開展多項特色培訓計劃:
甘肅省煤炭工業(yè)高級技工學校2024年開設臨夏訂單班,招收30名學員進行礦山機電專業(yè)培訓,結業(yè)后定向安置就業(yè)
企業(yè)新型學徒制培訓按不同工種獲得1000-3500元/人的補貼
寧夏自治區(qū)2025年政府補貼培訓計劃包含防止返貧監(jiān)測對象六類人員
六、勞動合同培訓的法律依據(jù)
《勞動合同法》第二十二條規(guī)定:
用人單位提供專項培訓約定服務期
違約金不得超過培訓費用
培訓費用包括有憑證的直接支出
臨夏州"紅黑榜"評價制度強化監(jiān)管,要求不合格機構限期整改,對虛假整改的依法注銷資質(zhì)。州勞務工作辦公室下設培訓科專門負責制定全州勞務培訓計劃,認定培訓基地。企業(yè)開展職業(yè)技能培訓享受補貼政策,包括:
新錄用人員崗位技能培訓補貼
職職工崗位提升培訓補貼
技師培訓項目補貼 具體標準按《甘肅省職業(yè)技能提升行動實施方案》執(zhí)行。
民辦培訓機構設立需符合《臨夏州民辦教育培訓機構監(jiān)督管理辦法》,該辦法明確教育部門負責文化類培訓監(jiān)管,人社部門負責職業(yè)技能類培訓監(jiān)管。培訓機構年檢內(nèi)容包括師資配備、教學管理、創(chuàng)業(yè)服務六個方面,未年檢的機構將取消認定資格。
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